Puebla, Pue. Alrededor de 160 trabajadores de Cobitel fueron despedidos en menos de una semana, situación que ha generado incertidumbre entre decenas de familias poblanas. Los afectados denunciaron presuntas irregularidades en el proceso de separación laboral y en el cálculo de sus liquidaciones, por lo que solicitaron la intervención de las autoridades competentes.
Los ex colaboradores pidieron que la Secretaría del Trabajo revise si los despidos se realizaron conforme a lo establecido en la Ley Federal del Trabajo y que las indemnizaciones sean verificadas.
Los despidos ocurrieron en dos etapas
De acuerdo con los testimonios de los afectados, la primera jornada de despidos se registró el 10 de julio, cuando aproximadamente 100 empleados fueron notificados de su baja. Posteriormente, el 13 de julio, otros 60 trabajadores fueron separados de sus funciones.
Los ex empleados señalaron que la empresa no les informó las razones de la reducción de personal, lo que incrementó la incertidumbre sobre su situación laboral y económica.
Trabajadores cuestionan el monto de las indemnizaciones
Entre los casos expuestos destaca el de un trabajador con casi 18 años de antigüedad, quien aseguró haber recibido una propuesta de liquidación de 38 mil pesos, cantidad que sería cubierta en tres exhibiciones.
Tras consultar a un abogado particular, el ex empleado recibió la opinión de que la indemnización podría ser superior de acuerdo con su tiempo de servicio y prestaciones. No obstante, esa valoración no constituye una resolución oficial y deberá ser determinada, en su caso, por la autoridad laboral correspondiente.
*ARD
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