Reforma de 40 horas: Coparmex Puebla advierte riesgos si no se garantiza productividad

Puebla, Pue– La presidenta del Centro Empresarial de Puebla (Coparmex), Beatriz Camacho, advirtió que la consolidación de la jornada laboral de 40 horas semanales con pago de 56 no debe traducirse en nuevas cargas para las y los trabajadores. Afirmó que la reforma debe orientarse a fortalecer la productividad al interior de las empresas y no a generar obligaciones que afecten su desarrollo.

Riesgos por uso excesivo de tiempo extra

Durante las mesas de análisis, Camacho explicó que uno de los principales puntos expuestos fue la necesidad de evitar abusos en el uso de horas extra, debido a que este esquema genera implicaciones fiscales y afecta la calidad de vida de los trabajadores. Además, subrayó que mantener horarios extendidos puede desequilibrar la vida social, familiar y personal.

Asimismo, señaló que si este tema no se clarifica en la iniciativa enviada por la presidenta Claudia Sheinbaum al Congreso de la Unión, el país podría repetir problemas ya existentes en materia laboral. “Si no se aclara, vamos a caer en la misma problemática que se tenía”, expresó.

Impactos económicos para las empresas

Camacho indicó que los efectos no se limitan al pago de tiempo extra. Enfatizó que factores como el incremento al salario mínimo, la carga tributaria y las cuotas obrero-patronales representan impactos significativos para las empresas. Además, cuestionó que estos aportes no siempre se vean reflejados en mejores servicios para los empleados.

Por esta razón, criticó la calidad de atención en el IMSS, donde una cita con un especialista puede tardar entre seis y ocho meses. Mencionó que gran parte de las empresas ha optado por contratar servicios médicos privados para evitar ausentismo y garantizar una atención más eficiente.

Reforma laboral vinculada a la productividad

Finalmente, la dirigente empresarial sostuvo que cualquier reforma laboral debe estar acompañada de un modelo que impulse la productividad, ya que reducir únicamente el número de horas trabajadas no garantiza mejores resultados económicos. Añadió que un enfoque productivo permitiría disminuir la carga fiscal y mejorar la competitividad empresarial.

*ARD